第49回:効果的なセキュリティ・オペレーション・センターの条件とは何か
Exabeam / 2018 State of the SOC Report
合同会社 Office SRC/
代表
田代 邦幸
田代 邦幸
自動車メーカー、半導体製造装置メーカー勤務を経て、2005年より複数のコンサルティングファームにて、事業継続マネジメント(BCM)や災害対策などに関するコンサルティングに従事した後、独立して2020年に合同会社Office SRCを設立。引き続き同分野のコンサルティングに従事する傍ら、The Business Continuity Institute(BCI)日本支部事務局としての活動などを通して、BCMの普及啓発にも積極的に取り組んでいる。一般社団法人レジリエンス協会 組織レジリエンス研究会座長。BCI Approved Instructor。JQA 認定 ISO/IEC27001 審査員。著書『困難な時代でも企業を存続させる!! 「事業継続マネジメント」実践ガイド』(セルバ出版)
田代 邦幸 の記事をもっとみる >
X閉じる
この機能はリスク対策.PRO限定です。
- クリップ記事やフォロー連載は、マイページでチェック!
- あなただけのマイページが作れます。
今回は情報セキュリティ関連のサービスプロバイダーである Exabeam社が 2018年6月6日に発表した「2018 State of the SOC Report」(以下「本報告書」と略記)を紹介する。SOCとはSecurity Operation Centerの略で、情報セキュリティ・インシデントが発生していないかどうか監視したり、発生した場合に対処したりする場所または組織をいう。
本報告書は米国と英国の情報セキュリティ関係者を対象として行ったアンケート調査の結果をまとめたもので、調査対象にはCIOやCISOから実際にSOCに勤務する人、さらにはアナリストや経営層まで幅広い方々が対象に含まれている。
本報告書では、効果的(effective)なSOCとそうでないSOCとをいくつかの観点から比較している。どのような基準で効果的かどうかを判定しているかが報告書に記載されていないので不明であるが、このような比較によって、SOCをより効果的にするにどうすべきかを探ろうとしている。
図1 はそのような比較の一例である。他の調査項目において効果的な SOCの方がトレーニングの頻度が高いことが示されているが、図1はそのトレーニングの方法について分析している。「formalな」トレーニングがどのようなものを指すのか、具体的な記述がないが、オンライントレーニングと比較されていることから考えると、恐らくセミナールームなどでの研修を指しているのであろう。この図を見た限りでは、効果的でないSOCでは、オンラインかつ外部委託による(つまり、より低コストな方法の)トレーニングが多く実施されているようである(注 3)。
また図2はSOCの運用状況を評価するための基準として何が最も使われているかを尋ねた結果である。階層によって異なる傾向が見られて興味深い。従業員レベルでは全体的に件数が注目されているのに対して、管理者になると時間に対する関心が高い様子がうかがえる。
なお、サイバーセキュリティ保険に加入しているのは回答者の半数程度であった。SOCの規模とサイバーセキュリティ保険への加入との間に相関は見られないという。加入していない理由は上から順に「必要ない」(27%)、「保険料が高すぎる」(18%)、「役に立たない」(9%)などとなっている。
本報告書では他にも、従業員の確保状況や優秀な従業員を繋ぎ止めるための施策、予算の確保、業務のアウトソーシング、新しいテクノロジーの導入など、SOCの運営に関する課題について多方面から分析されている。調査対象が米国と英国なので、日本の状況とは異なる部分もあるとは思うが、SOCの運営に関わる方々にとっては多くの示唆が得られるのではないだろうか。
■ 報告書本文の入手先(PDF48ページ/約5.1MB)
https://www.exabeam.com/library/2018-exabeam-state-of-the-soc-report/
注1) 最高情報責任者(Chief Information Officer)
注2) 最高情報セキュリティ責任者(Chief Information Security Officer)
注3) ただし、低コストなトレーニング方法によって効果的な SOC でなくなったのか、それとも効果的でない SOC だからトレーニングにコストをかけられなくなったのか、その因果関係は不明である。
(了)
※スパム投稿防止のためコメントは編集部の承認制となっておりますが、いただいたコメントは原則、すべて掲載いたします。
※個人情報は入力しないようご注意ください。
» パスワードをお忘れの方